为充分发挥大中城市公共就业人才服务机构职能和优势，积极运用现代互联网技术，推动大中城市就业信息的整合和共享，为高校毕业生求职择业和用人单位招聘人才提供服务，促进人力资源合理配置，根据人力资源社会保障部《关于举办第四届部分大中城市联合招聘高校毕业生专场活动的通知》（人社部函〔2016〕191号），安徽省将组织参加“第四届部分大中城市联合招聘高校毕业生专场活动”。

活动分为秋季、春季两个阶段：秋季活动为2016年10月10日至11月13日；春季活动为2017年3月13日至5月14日。活动以“城市联动促进就业”为主题，以2017届高校毕业生和往届离校未就业高校毕业生为服务对象，目的是为高校毕业生求职择业和用人单位招聘人才提供更便捷、更精准、更高效的服务，提高人力资源配置效率。

活动期间，中国人才网（www.newjobs.com.cn）将设立城市联合招聘平台，统一发布各地提供的招聘信息，为供需对接提供技术服务。相关招聘信息将同时在中国公共招聘网（www.cjob.gov.cn）、中国人力资源市场网（www.chrm.gov.cn）及全省各地公共就业和人才服务网站发布。

全省各级公共就业人才服务机构将结合当地实际，积极参加城市联合招聘各项活动。一是参加城市联合网络招聘大会。中国人才网为网络招聘大会主会场，全省各地公共就业人才服务网站为分会场，统一进行策划设计、宣传推广、平台联网、组织实施和数据分析。二是参加跨区域高校毕业生巡回招聘活动。全国将举办多场综合性及行业性跨区域巡回招聘会，有意组团参加巡回招聘会的公共就业人才服务机构，有针对性地选择巡回点，组织当地有跨区域招聘需求的用人单位前往参加现场招聘会。三是举办高校毕业生现场招聘会。各地将至少举办2场（秋季、春季各1场）高校毕业生现场招聘会，根据高校毕业生的具体情况和就业需求，有针对性地联系和组织用人单位开展招聘活动；对就业困难的少数民族毕业生、女性毕业生，以及零就业家庭、残疾等毕业生，提供重点服务，量身定制服务方案，积极促进毕业生就业；配套做好就业创业政策宣传、就业创业培训、档案托管及人力资源社会保障事务代理等多元化服务。