为进一步促进经济复苏，保障稳定就业岗位，促进劳动者更好质量就业，江西省九江市正式开启企业新型学徒制培训新模式，加快建设知识型、技能型、创新型劳动者大军。

据悉，此次共有江西华林金建科技有限公司等15家企业与九江职业技术学院等4家职业院校签订合作协议，计划为1388名新招用或新转岗职工开展新型学徒制培训。

“这次我们与九江职业技术学院开展合作，通过老师和师傅‘传帮带’、‘两手抓’，计划培养148名钳工中级工。过去企业开展培训没有专业老师指导，制造技术的要求又越来越高，很多一线职工都感觉到本领恐慌，现在通过资源整合，我们可以利用学校是师资优势，为我们企业量身培养需要的人才，希望这批学员都能够成功毕业，为企业日后发展做出贡献。”九江旭安工程技术服务有限公司人力资源部负责人杨雷表示。

新型学徒制培训将按照引导、企业为主、院校参与的原则，采取“企校双制、工学一体”的模式，针对专业知识、操作技能、安全生产规范和职业素养等方面为学徒开展培训，用1年时间培养符合企业岗位需求的中、技术工人。

该市就业局相关负责人介绍，全面推行企业新型学徒制是贯彻落实职业技能提升行动的重要举措，新型学徒制“招工即招生、入企即入校”有助于强化校企合作，促进技能人才培养，能够切实提升全市职业技能培训水平，壮大发展产业工人队伍。接下来，该市将继续落实安排部署，从2020年起，加大工作力度，投入1200万余元专项资金，力争培训学徒3000人左右。