“这批新增岗位，主要涉及农村交通、水利、环境整治等基础设施开复工项目以及一时难以开复工的看摊护院等。”市扶贫办相关负责人介绍，新增岗位以计时为主要计酬方式，其时薪为18元，每周2天，每天不少于2小时，“虽然报酬看似不高，但新增岗位属于灵活就业，可兼顾贫困群众本身在岗的公益性岗位，还可以就近务工、与家里农活等结合起来，不耽搁事情。”

按照相关文件规定，14个扶贫开发工作重点区县，每个贫困村可开发5个以上（含存量）岗位，非重点区县开发3个以上，有贫困人口的非贫困村也要适度开发公益性岗位。同时，乡镇（街道）和村选定人员后，必须立即对其进行身体数据、行踪轨迹等方面的核查，并由各乡镇（街道）卫生健康部门对从事防疫工作的公益性岗位人员进行岗前培训，指导如何开展防疫工作和自身防护。

该负责人告诉记者，从今年起，相关区县要在财政扶贫专项资金中安排专门用于公益性岗位开发的资金。财政专项扶贫资金开发的公益性岗位，原则上安排村道管护、河道管护、饮水管道管护等公共事业和公共服务范围。

除开发临时公益性岗位外，市扶贫办还要求各区县根据自身疫情实际，有序促进现有扶贫车间复工复产，提高扶贫车间吸纳贫困群众就业率，优先安排因疫情暂时不能外出务工的贫困劳动力就业。同时，各区县应研究制定鼓励参与扶贫车间建设的政策体系，在租金、水、电、气等方面出台具体减免政策，“我们也将利用东西扶贫协作专项资金，帮助14个重点区县开展扶贫车间建设，每个区县原则上建设2-3个。”该负责人最后表示。