为做好疫情防控期间毕业生就业服务工作，湖南高校积极应变，充分发挥网络优势，将线下招聘活动转为线上，做到就业支持、就业服务、就业指导不停歇，帮助用人单位和毕业生实现“网上选人”和“在家谋职”。

近日，湖南大学发布5封网信为毕业生求职就业搭建线上服务平台，助力毕业生线上“春招”。湖南大学一手抓疫情防控，一手抓毕业生就业服务，下发《关于做好新冠肺炎疫情防控期间毕业生就业工作的通知》，充分调动各学院、研究生导师、班主任和辅导员力量，积极收集用人单位招聘信息，主动联系重点用人单位开展“云宣讲”和线上招聘活动，为毕业生实现高质量就业提供帮助。

“打开公众号，点击个人中心完善基本信息，浏览就业资讯，填写简历，进入视频招聘会现场听宣讲，网上面试……”2月19日，长沙理工大学土木工程学院研究生袁航在家中轻点手指，就完成了招聘会的全部流程，与上海宝冶集团有限公司进行了沟通并达成初步就业协议。长沙理工大学举行首届视频双选会，通过“云双选、云宣讲、云签约”，为企业和学生提供了更丰富的线上展示和交流平台，率先在全省高校实现“无接触”招聘。

中南林业科技大学通过创新工作方式，调整工作时间，着力打造“网络双选会”“空中宣讲会”和“在线招聘”相结合的校园招聘“云”模式，多渠道引导毕业生和用人单位高效对接。目前，该校推出的“2020届毕业生春季大型网络招聘会”等线上招聘活动，已发布152家企业的在线招聘信息，提供近3000个就业岗位。

湖南科技大学除了开展“云宣讲+视频双选”活动外，还针对疫情下的政策激励、业态动向、专业利弊、求职方式调整等问题编辑了《毕业生就业创业100问》，为毕业生答疑解惑。该校主动联系用人单位酌情简化招聘程序，建议延缓或取消毕业生的实习活动，确保学生身心安全;建立经济困难、就业困境毕业生台账，对因为疫情而陷入贫困的毕业生采取减免学费、发放补助等措施，为困难学生就业提供资助。

湖南科技学院从2月17日起，开展为期一个月的毕业生网络招聘会活动，开放9大类公职考试公益直播课，面向师生开展线上创新创业教育，做到特殊时期“就业服务不断线”。同时，学校高度重视20名湖北籍应届毕业生的就业情况，实行“一对一”指导，做好心理辅导、求职(面试)技能指导、求职意向统计等在线跟踪服务，做好意向优质岗位精准对接，切实为湖北籍毕业生就业创业提供优质服务。

长沙民政职业技术学院认真落实“实习就业单位复工、实习就业学生返工”两个实时跟踪服务联系制度，先后与200多家学生实习就业企业联系，了解企业复工及运营情况，详细掌握企业用人需求，同时全面推行“网上办、电话办、不见面办理”的线上服务，开通在线业务办理和业务咨询工作，通过“就业智慧平台”精准推送有关资讯，开展网络招聘、网络签约活动。

湖南司法警官职业学院将微信小程序的“快招聘”与学校就业服务平台链接，举办春季网络视频双选会，为毕业生和用人单位搭建起“网上面试室”。目前，参与学院视频双选会的众多企业已向毕业生提供岗位84个，计划招聘1398人，有901名校内外毕业生报名参会。平台根据毕业生定制需求进行自动匹配，达成意向后，毕业生与用人单位可在网上签订电子三方协议书。