抓住创新和人才就抓住了辽宁振兴发展的关键
“作为科技科协界别组的委员,我重点关注科技发展、高端人才培养和引进、科研成果转化等领域的问题。”省政协委员、中国科学院沈阳自动化研究所党委书记兼副所长桑子刚说。
“辽宁应该有组织、有计划地引领省内高技术企业积极拥抱科创板。”桑子刚说,不久前,中科院沈阳自动化研究所发起创立的沈阳芯源微电子设备股份有限公司,在上海证券交易所科创板上市,成为我省科创板上市公司;“锦州神工半导体”等已通过科创板上市委员会审核并提交证监会注册。这说明辽宁有一批深耕战略性新兴产业的高科技企业,这些企业科技含量高、企业运作规范、成长性好,深受资本市场追捧。
据此,桑子刚建议,要下大力气对省内具有潜力的高技术企业数量、规模、技术水平、产品水平等进行全面摸底;建立科创板拟上市企业备选库,并进行分级管理,形成辽宁科技企业在科创板持续上市的局面;制定专项激励政策,进一步通过放权和制度松绑,激发各类主体的活力与动力,对具备科创板上市条件的企业在土地、税收、项目、融资等方面给予重点倾斜。围绕科创板拟上市企业构建产业链和产业集群,要形成一批以具备科创板上市条件企业为龙头的高技术产业高地和科技人才集聚的人才洼地,推动产业转型和振兴发展。
“抓住创新和人才就抓住了振兴发展的关键。想要留住人才,要提升我省科技人才包括工作、生活、就业、教育等方面在内的综合环境。”桑子刚建议,要打造地方自主创新平台,为科技人员创新创业提供舞台;要在工资待遇、医疗保险等方面给予保障;更要协调各部门,出台对科技人员子女上学、家属就业等方面的优惠政策,解除他们的后顾之忧。
桑子刚还先后参加了省政协关于推进沈大自主创新示范区建设、留住和引进人才、加快推进我省“一带五基地”建设等方面的协商座谈会,并围绕我省高端人才工作、机器人与智能制造业产业发展等提出建议;参加了“我省先进制造产业发展情况”“我省超导磁共振等医疗器械产业发展”等专题调研活动,参与撰写了“关于推动辽宁省汽车产业高质量发展”的调研报告。